Минимальная заработная плата (MPA) со следующего года должна составить 1213 левов. Работодатели утверждают, что механизм расчета повышения зарплаты неправильный.
«Мы ждем нормативного акта на 1213 лв. Мы ищем пересечение интересов работников и работодателей. Это не компромисс, а соглашение относительно формулы, по которой рассчитывается МПА», — сказал Подкрепе в Трудовом кодексе экономист Атанаса Кацарчева. Болгария В ЭФИРЕС
По его словам, отчеты Подкрепы ЦТ показывают, что МПА должна быть еще больше.
«Все данные, на которые наступают, — это уже история. Есть прогнозные данные на следующий год, они нигде не участвуют», — пояснил Кацарчев.
Гость добавил, что с зарплатой связано много косвенных факторов: демографический кризис, нехватка рабочих рук в отдельных отраслях.
«В рамках НКТС мы достигли полного консенсуса в том, что какое бы решение мы ни решили, это решение не может повлиять на определение минимальной заработной платы. Полный парадокс. Правительство не в состоянии принять решение, отличное от прописанного в законе», — доктор Васил Тодоров из Болгарского Тарра.
По мнению бизнеса, формулу МПА необходимо изменить, а Совет министров (Совмин) должен обратиться в Конституционный суд для определения соответствия текста Трудового кодекса международным договорам — Конвенции 131.
Это обязанность Совета министров сделать это, сказал Тодоров.
Атанас Кацарчев считает, что государство и бизнес должны найти путь к более выраженному экономическому развитию.
«Многие из этих ростов происходят благодаря потреблению. Например, цены на недвижимость. Вы купили ее за 100 000, теперь она стоит 200 000. Это воздушные деньги и они увеличивают ВВП. Вы должны найти способ дать адекватную зарплату», — сказал экономист «Подкрепы».
По его словам, депозитные счета и зарплаты по картам находятся практически на одном уровне.
Васил Тодоров признал, что диалог затруднен, поскольку профсоюзы представили множество дополнительных предложений, некоторые из которых радикальные.
Нынешняя цифра формулы крайне несправедлива к показателям статистики, обратил внимание представитель BCCI.
Какая минимальная зарплата в Болгарии
«Во всех 28 районах эти 1213 левов выглядят адекватными в городе София. В Кюстендиле, Благоевграде, Силистре, Хасково этот МРБ, по отношению к среднему по району, составляет 68-69%. Нет ни одного района, где МСБ, по отношению к среднему, дает менее 50%», — пояснил Тодоров.
И он указал, что никогда нельзя повышать только минимальную заработную плату на одном предприятии: «Если поднять минимальную на 12,6%, то придется повышать на всех уровнях. Это отразится на всем размере оплаты труда».
«Цены на воду, электричество и сыр почти везде одинаковы. Этот MRB достигает 926 левов после уплаты налогов и страховки. Чистая сумма ниже 1000 левов. Содержание жизни показывает, что вам нужно в среднем 1500 левов, чтобы страна жила нормально», — возражает Кацарчев.
«Смешно иметь самую низкую минимальную заработную плату на Балканах», — добавил экономист Podkrepa CT.
Стоит ли повышать налоги
«В Торгово-промышленной палате мы ежедневно приветствуем бизнес-делегации иностранных компаний. Если все, что предлагает налоги и страхование, станет реальностью, то тем, кто пытается привлечь или удержать инвесторов, будет очень сложно. Либо бизнес перестанет соблюдать законодательство, либо перейдет на рынки с лучшими условиями», — предупредил Тодоров.
«Мы нагружаем самые низкие доходы. Мы не хотим, чтобы богатые забирали свою долю доходов бюджета… После того, как мы сделали низкие фиксированные налоги, где мы сейчас находимся? Нас тянут экономически. Инвестор не дремлет свои налоги, но когда у тебя нет защиты инвестиций, какие налоги… Это элемент инвестиционной политики», — сказал Кацарчев.
. В этот важный день следуйте за нами и в С
