Минэкономики снова привязало резервирование сотрудников к уровню зарплат

Минэкономики вернуло требование к средней заработной плате в качестве одного из критериев определения предприятий, важных для национальной экономики. Это предусмотрено приказом №3650 от 22 декабря 2025 года, опубликованным на сайте ведомства.

О чем приказ

Критически важные предприятия определяются как те, которые обеспечивают жизнедеятельность страны и функционирование ключевых отраслей промышленности. Сотрудники таких предприятий могут получить бронь по мобилизации.

Согласно приказу Минэкономики, предприятия с числом сотрудников не менее 50 человек могут претендовать на этот статус, если их средняя зарплата за последний месяц в два раза превышает среднюю по стране за предыдущий налоговый год.

Для компаний с 20-49 сотрудниками требование ужесточается: зарплата должна быть как минимум в три раза выше средней по Украине.

В министерстве отмечают, что такие критерии уже действовали ранее — в приказе от декабря 2024 года, но были исключены из действующей версии в сентябре 2025 года. Теперь их решили вернуть.

Какая зарплата в Украине

Как писал Минфин, средняя зарплата штатных сотрудников в Украине в ноябре 2025 года выросла на 0,9% по сравнению с октябрем — до 27 167 гривен.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *