Перед тем, как вступить в должность в июле прошлого года прошлого года, министр финансов Великобритании Рэйчел Ривз встретился с лидерами бизнеса во время серии закусок, которые стали известны как «копченой лосось и яичница». Британские менеджеры потребовали изменения после 14-летнего консервативного управления, и его позиция была хорошо принята.
Но через год после убедительной победы на выборах лейбористской партии первоначальный оптимизм был заменен неудовлетворенностью увеличением налогов, продолжающейся бюрократией и отсутствием диалога с правительством. Скачки кредитования и отсутствие экономического роста не помогают. Предприятия говорят, что они вынуждены сокращать работу, задержать инвестиции, а в некоторых случаях полностью перемещают свои объявления.
«Мне трудно понять, что они полезны для бизнеса», — сказал Бернард Фэйрман, исполнительный председатель Foresight Group, инвестиционной компании по инфраструктуре.
Правительство сталкивается с необходимостью сбалансировать компании и профсоюзы, которые поддерживают партию в финансовом отношении; Чтобы привлечь свою традиционную левую базу, пытаясь завоевать сторонников консерваторов и избирателей, которые могут нацелиться на популистскую реформу Великобритании. На данный момент кажется, что это не может удовлетворить кого -либо.
Рынок шокирует на прошлой неделе после эмоционального выражения Ривза в парламенте и действий премьер -министра Кира Стармера, чтобы смягчить предполагаемые реформы в системе социальной помощи, усилили опасения того, что партия потеряла поддержку бизнеса, в котором он нуждается для обеспечения рабочих мест и экономического роста. Слухи, что лидер крупнейшей британской компании хотел бы перенести свой список в Соединенные Штаты, не помог.
«Мы думали, что у нас действительно сильные отношения, но затем эти сюрпризы, где у нас было значительное увеличение затрат на бизнес, были своего рода моментом реконфильтрации», — сказал Стивен Фипсон, генеральный директор производственной организации Make UK.
Министерство бизнеса и торговли отказалось от комментариев.
Британская экономика была в нестабильном государстве, даже когда труд вступил в должность, и до сих пор не значительно улучшилась. Рост в начале этого года последовал наиболее сокращенное ежемесячное экономическое снижение с октября 2023 года, вызванное обязанностью президента США Дональда Трампа и увеличения налогов со стороны британского правительства.
Банкротство компаний было самым высоким почти год
Это еще больше углубляет масштаб экономических проблем, с которыми сталкивается правительство. Накануне выборов труд пообещал не менять подоходный налог, НДС и медицинское страхование. Однако вскоре после вступления в должность Ривз объявил, что черная дыра в финансах страны в 22 миллиарда фунтов стерлингов (30 миллиардов долларов) означает, что потребуются радикальные меры.
Бизнес нес основным бременем в форме более высоких налогов. Национальные взносы по социальному обеспечению (новое), выплачиваемые работодателями, увеличились в апреле — шаг, который, по мнению правительства, принесет 25 миллиардов фунтов стерлингов в год. В то же время, минимальная заработная плата увеличилась, что является двойным бременем для компаний с высоким уровнем. Розничные дилеры, такие как J Sainsbury PLC и Tesco PLC, жаловались на повышение налогов и объявили о сокращении рабочих мест.
Высокий налоговый бремя «уменьшает вклад», который розничные продавцы могут иметь в экономику, сообщил журналистам Алекс Болдар, генеральный директор Currys PLC в четверг. «Мы хотим стимулировать занятость и рост, а не нанимать меньше людей», — сказал он.
Увеличение НДС уже привело к потере работы в экономике и к росту цен на продукты питания, поскольку, по словам менеджера английского центрального банка Эндрю Бейли, предприятия передают увеличение потребителям. Но поскольку лица, ответственные за политику, все еще находятся в предупреждении о постоянном ценовом давлении, ожидается, что центральный банк предоставит лишь ограниченную помощь в затратах на ссуды.
На прошлой неделе изменение оборота реформ социальной помощи заставляет правительство найти дополнительные 5 миллиардов фунтов стерлингов. Министр Пэт Макфадон сказал, что труд будет придерживаться их выборов в обещание налогообложения, несмотря на необходимость большей сбережений.
«Тот факт, что они были сформулированы и не могли увеличить налоги в прошлый раз, вызовет большую боль, когда они, наконец, увеличивают налоги в осеннем декларации», — сказал Джулиан Морс, генеральный директор Cavendish PLC Investment Bank.
Удаление двухлетних налоговых льгот для иностранных лиц, которые не зарегистрированы в стране, то есть. Для хорошо оплачиваемых иностранных граждан, называемых «не досом», также оказало огромное влияние на бизнес-сообщество.
Анализ Bloomberg в прошлом месяце показал резкий скачок в количестве ухода бизнес -лидеров, и более 4400 показали, что они переехали за границу в прошлом году. Если эти люди уходят на то, что предсказывают некоторые консультанты, недавние исследования показали, что тысячи рабочих мест могут исчезнуть с 12,2 миллиарда фунтов стерлингов в течение следующих четырех лет.
«Если вы поднимаете налоги, это будет иметь последствия в поведении», — говорит Foresight Fairman. «Это не всегда означает, что вы собираете больше денег».
Бюрократия продолжает беспокоить лидеров бизнеса. Паскаль Сорио, генеральный директор Astrazeneca plc, выразил свое разочарование режимом регулирования для лекарств в Соединенном Королевстве. В январе производитель лекарств — крупнейшая компания, перечисленная в Великобритании — отказалась инвестировать 450 миллионов фунтов стерлингов в завод по производству вакцины в США после длительных споров с лабористами относительно государственного финансирования.
На прошлой неделе лондонская газета Times объявила, что Сорио хотел бы переместить фармацевтического производителя в Соединенных Штатах. Другие небольшие компании, такие как Flutter Entertainment PLC и CRH PLC, уже перевели свои основные списки в Нью -Йорке, разочарованные более низкими оценками в Лондоне.
А визовое ограничение в мае, которое считается попыткой привлечь избирателей, которые могут быть привлечены к реформе Великобритании, окажет большое влияние на предприятия, которые полагаются на значительную степень работников из -за рубежа, в частности, на домохозяйства. Набор за рубежом в секторе здравоохранения будет прекращен в течение нескольких месяцев — шаг, который благотворительный уход, который Англия назвал «разрушительным ударом в и без того хрупкого сектора».
Сотрудники Великобритании снизились более чем на 250 000 человек после усыновления бюджета
Для некоторых генеральных директоров больше заботы — это отсутствие взаимодействия с правительством. По словам одного из главных исполнительных директоров, который действовал в качестве правительственного советника, после наступления с копченым лососем и яичницами -болтунами, диалог был слабым. По его словам, труд был открыт для идей, но они использовали их для составления политики, не проверяя их значение со стороны бизнеса. Он добавил, что если бы ему пришлось оценить работу правительства, он дал бы ему тройку.
Он не единственный, кто чувствует себя расстроенным. «Речь идет не только о увеличении страхования, но и о увеличении налога на наследство, национальной зарплате за обслуживание жизни, весь пакет вещей», — говорит Фипсон из Make UK. «Хотя это было намекнуто, не было никакого реального диалога».
Правительство объявило о некоторых мерах по поддержке бизнеса, таких как корпоративное налоговое ограничение до 25%. Но даже в долгожданной промышленной стратегии — долгожданном грандиозном видении развития экономики, представленной в прошлом месяце — нет глубины и ясности, согласно двум выдающимся руководителям, которые отказались называться, когда они обсуждают деликатные вопросы.
Это происходит в то время, когда разорванная британская индустрия нуждается в любой возможной помощи. В марте Vauxhall Vans в Лутоне стал еще одним автомобильным заводом, который закрыл свои двери. Ранее в этом году правительство было вынуждено вмешаться и захватить оперативный контроль над British Steel, которая владеет последней оставшейся взрывной печью в Великобритании. И крах нефтеперерабатывающего завода Линдси на северо -восточной Англии, один из немногих оставшихся в Соединенном Королевстве, еще больше подчеркивает промышленный кризис в Великобритании.
Эндрю Гриффит, министр бизнеса в тени, говорит, что компании надеются на «некоторую занятую стабильность» в управлении трудом. «За 12 месяцев они были убеждены в этом», — говорит он. «За исключением нескольких любителей субсидий, было бы трудно найти единственного бизнес -лидера, который тогда поддерживал их и поддерживает их сегодня», — сказал он.
Однако после трудной весны есть признаки некоторых экономически зеленых ростков. Согласно тщательно контролируемому глобальному исследованию S & P в июне, частный сектор в Великобритании расширяется в самых быстрых темпах на девять месяцев. Опрос английского центрального банка среди финансовых директоров показал, что намерения нанять сотрудников на следующий год были самыми сильными с октября. Обязанности Трампа нанесли меньший ущерб, чем опасались, и торговые соглашения Великобритании с Соединенными Штатами, Индией и Европейским Союзом еще раз смягчили обеспокоенность.
Заявление частного сектора в Великобритании ускоряется в июне
4 июля был объявлен план возрождения инвестиций в новые наземные ветрозащитные парки в Англии, почти через год после отмены фактического запрета.
Однако, несмотря на положительные признаки, бизнес готовится к конкуренции, если правительство хочет снова повысить налоги.
По словам Рейна Ньютона-Смита, генерального директора Конфедерации британской промышленности, правительство заложило «солидные основы» для роста. Тем не менее, она добавила, что эффект ограничен весом затрат, с которыми сталкиваются компании. «Компании ответили, сократив инвестиции, наняв персонал и зарплату, — добавила она, — поэтому жизненно важно избегать дальнейшего повышения налогов на бизнес с следующего бюджета».
